Doorzoek het forum
Zoeken met Startpagina
Startpagina Thema's
marc
wat verdient iemand die in de elektrotechniek zit funcit tech specialist
ik heb zelf 2394 bruto en 1372 netto dit is zonder overwerk
eerlijk gezegt geen idee. Toevallig laat ik binnenkort de loonstrook controleren door de FNV, ivm het feit dat ik zeg dat zijn brutoloon lager is dan afgesproken.
(we hebben een bruto bedrag afgesproken)
En de werkgever zegt dat het klopt, maar ik zeg dat wat hun het “bruto loon” noemen niet het brutoloon is maar brutoloon vermeederd met diverse dingen.
Dus als we er uit zijn laat ik het weten. Want is idd een heel groot verschil.
gr Joyce
Joyce, dat bruto loon naar netto van je man is dat met 100 % of met 55 % vakantie bon regel.
Dus je kunt 100 % (dit was het altijd al) of 55 % in het vakantiefonds laten storten.
Je kunt nu in het nieuwe systeem een gedeelte van je vakantie geld bij je netto loon laten komen (de overige 45 %).
Hierdoor zal je netto loon stijgen maar je moet het wel zelf op een spaarrekening zetten voor je vakantiegeld (je krijgt nu in ieder geval wel rente over je eigen geld)
Joyce, ik vind dat dan toch vreemd hij had eerst 1100,- en nu 1250,- per 4 weken.
Dat is dus 150,- euro meer, dat kan nooit alleen zijn loonsverhoging en de premie ziekte kosten verandering zijn.
Volgens mij zit hier ook een gedeelte van zijn vakantie geld bij.
Je moet maar eens op zijn loonstrook kijken naar wat er naar het TSF vakantie toeslag en TSF overig gaat.
En het kan inderdaad wel zo zijn dat dat op zijn loonstrook van januarie staat, want dan is er een eenmalige compensatie van 200,- Bruto (dit wordt op je loonstrook aangegeven).
daar hou je ongeveer 105,- netto aan over.
als je dat weer van die 1250,- afhaald dan komt hij op 1145,- netto uit.
Wat een verhoging van rond de 45,- euro geeft.
Dat komt wel overeen met de 1% loonsverhoging in Januarie en de ziektekosten premie verandering.
Je moet je tweede loonstrook maar eens met de eerste vergelijken.
Dan zou het wel kunnen dat je voor de 100% vakantie geld storting hebt gekozen.
De meeste kiezen voor de 55% regeling zodat ze zelf de rente over het gespaarde geld krijgen.
Gr,
Marcel
